El desarrollo del Perú depende en gran medida de la inversión privada, hecho que genera unas relaciones laborales especiales respaldadas por la legislación que se ha establecido sobre esta materia. Otros tipos de trabajos y de regímenes laborales también surgen en un contexto de expansión económica. Nuevas legislaciones surgen asimismo respecto de la igualdad salarial entre hombres y mujeres, y del respeto a la diversidad. En esta obra se presentan los principales criterios jurisprudenciales emitidos por el Tribunal Constitucional y la Sala Constitucional y Social de la Corte Suprema. Es una obra de lectura obligatoria para los laboralistas.