ISBN 978-612-00-7267-7

Reseña

La organización es la base sobre la cual toda la estructura de gestión se fundamenta. Frecuentemente está relacionada con el desarrollo de esquema donde el trabajo, a nivel general, está dividido en distintos componentes que facilitan el logro de metas u objetivos. En este sentido, la organización es un mecanismo que permite que todos los seres vivos trabajen en conjunto. Asimismo, este término puede es abordado desde otros puntos, ello es, la organización como un marco de relaciones, como proceso, como sistema y la organización como un grupo de personas.

La organización es una de las principales actividades que permite eliminar todo tipo de caos en distintos ámbitos o sectores a nivel social. Sin embargo, desde una perspectiva empresarial, la organización conlleva el funcionamiento sistemático de una empresa, ello en base a sus diversos componentes: autoridades, cargas de trabajo, responsabilidades laborales, recursos, etcétera. Organizar, entonces, implica una serie de actividades y participantes que funcionan de manera ordenada y en sincronía con el propósito de lograr determinados objetivos que, consecuentemente, beneficia a todos sus integrantes.